Ich bin Herrn Hain sehr dankbar für die Begleitung als Führungsbegleiter und Business-Coach.

Ich erlebe ihn stets sehr aufmerksam und fokussiert, zugewandt und individuell auf meine Bedürfnisse eingehend.

Seine in der Praxis ausgezeichnet anwendbaren Hinweise und Erfahrungen helfen mir bei einer kontinuierlichen Weiterentwicklung – sowohl meiner eigenen Person, als auch der von mir verantworteten Führungskräfte.

Besonders zu schätzen weiß ich das gewachsene Vertrauensverhältnis.

Andreas Haupt

Abteilungsleiter Kundenbetreuung Bayern
BARMER

Christof begleitet mich seit vielen Jahren anfangs als Führungskraft, jetzt als Coach und Mentor.

Seine größte Stärke liegt in seiner außergewöhnlichen Kommunikation.

In wenigen Minuten schafft er es, eine echte Bindung zu Menschen aufzubauen und ganze Teams, ob kleine Gruppen oder große Mannschaften, zu bewegen, zu motivieren und auf ein neues Leistungsniveau zu führen.

Was ihn für mich so besonders macht: Er gibt keine Lösungen vor, sondern begleitet den Prozess der Lösungsfindung. Er ist kein Coach, der dir sagt, wie es geht, er ist der Mentor, der dich befähigt, deinen eigenen Weg zum Erfolg zu entdecken. Dabei hört er nicht nur zu, er versteht und stellt genau die Fragen, die Veränderung und persönliche Klarheit auslösen.

Ich arbeite nicht nur beruflich, sondern auch persönlich gern mit Christof zusammen. Denn er war immer für mich da auch bei Themen, die über das Berufliche hinausgehen. Seine Art zu führen und zu coachen hat mich nicht nur als Vertriebler, sondern als Mensch nachhaltig geprägt.

Auch in Zukunft werde ich weiter mit Christof zusammenarbeiten weil er keine Exzellenz fordert, sondern sie durch Haltung, Reflexion und seine authentische Art in dir selbst entstehen lässt.

Exzellenz ist kein Ziel … sondern eine Haltung. Und Christof schafft es wie kaum ein anderer, diese Haltung in Menschen und Teams zu wecken und zu festigen.

Franziskus Schmidt

Vertriebsdirektor
Wüstenrot & Württembergische

Wir wurden über einen Zeitraum von neun Monaten von Christof Hain begleitet und ich kann seine Arbeit uneingeschränkt weiterempfehlen.

Christof hat äußerst eng und vertrauensvoll mit meinen Führungskräften, mir selbst, sowie mit unseren Agenturen zusammengearbeitet. Seine Zusammenarbeit war jederzeit zielführend, klar strukturiert und absolut auf Augenhöhe.

Besonders beeindruckt haben uns seine große Erfahrung, sein feines Gespür für Menschen und Situationen sowie seine Fähigkeit, komplexe Herausforderungen schnell zu erfassen und wirksame Lösungen zu entwickeln.

Durch seine Unterstützung konnten wir sowohl strategisch als auch operativ spürbare Fortschritte erzielen.

Christof ist ein Berater, der nicht nur begleitet, sondern wirklich wertschöpfend wirkt. Fachlich stark, menschlich wunderbar – wir würden jederzeit wieder mit ihm zusammenarbeiten.

Christian Sitteler

Regionaldirektor
ERGO

Herr Hain hat mir in der Zeit, in der er mich als Führungsbegleiter beraten hat, mit viel Empathie und Vertrauen, den Rücken gestärkt.

In den Phasen, in denen ich Entwicklungsschritte nötig hatte, half er mir durch gezieltes Coaching, mit einer tollen, offenen und vertrauensvollen Kommunikation.

Diese Unterstützung weis ich bis heute sehr zu schätzen und hilft mir seit dieser Zeit, ein sehr erfolgreicher Vertriebler und eine ergebnisorientierte Führungskraft zu sein.

Des weiteren ist Herr Hain für mich einer der stärksten Rhetoriker, die mir in meiner bisherigen Laufbahn über den Weg gelaufen sind. Danke für alles!

Dennis Finster

Verkaufsleiter
Wüstenrot & Württembergische

Du willst oberflächliches Feedback und Selbstbestätigung?

Dann bist du falsch hier, suche dir einen anderen „Coach“.

Wenn du aber wirklich bereit bist für Veränderungen und ein Feedback willst, was deutlich unter die Oberfläche geht, dann bist du hier genau richtig.

Christof hat mich in 2025 begleitet und schon nach kurzer Zeit mein Führungsverhalten, meine Rolle als Coach meiner Führungskräfte und meine Wirkung nachhaltig verändert – zum Positiven.

Wirksame Führung und die Werkzeuge hierfür lassen sich hervorragend in meinen Führungsalltag einbinden.

Klare Umsetzungsaufträge, konkrete Verbesserungsvorschläge und eine extrem detaillierte Beobachtung verbunden mit einem wirklich führungsorientierten Feedback haben die Zeit mit Christof für mich zum bisher wertvollsten Coaching werden lassen.

Arne Wimmer

Direktor
Marktgebietsleitung Baden
Deutsche Apotheker- & Ärztebank

Ich bin sehr beeindruckt von der Art und Weise, wie Christof Hain seine Beratungshinweise vermittelt. Seine langjährige Erfahrung schlägt sich in jedem seiner Tipps nieder und macht sie äußerst wertvoll. Egal ob in Worten oder verknüpft mit Bildern, die zur geistigen Brandstiftung anregen.

Besonders hervorzuheben sind seine führungsbegleitenden Hinweise im Rahmen der unternehmerischen Agenturentwicklung, die mich persönlich auf ein neues Level gehoben haben. Christof versteht es, aktuelle und zukunftsweisende Themen miteinander zu verknüpfen:

Demographische Entwicklung

Wandel der Versicherungsbranche

Modernes Unternehmertum

In Kombination mit den Kernthemen Fleiß, System und Erfolg liefert er einen ganzheitlichen und zutiefst praktischen Ansatz. Seine Expertise ist eine große Bereicherung für jeden, der seine Arbeit zukunftssicher aufstellen möchte.

André Kirchner

Vertriebsleiter
ERGO

Christof hat in seiner Funktion als Coach zwei Führungskräfte von mir begleitet. Einer von ihnen ist Marktgebietsleiter und führt acht Führungskräfte, der andere ist Leiter Vermögensmanagement für die gesamte Region Süd und führt fachlich, vor allem durch Impulse/Ideen etc..

Christof hat in einem Vorgespräch mit mir die Themen der beiden Kollegen und meine Wünsche diesbezüglich, strukturiert. Danach hat er beide in den unterschiedlichen Interaktionen mit den Mitarbeitenden begleitet, zielführende Feedbacks gegeben und ihnen Tipps und Hinweise zu deren Verhalten und deren Kommunikation gegeben.

Bei mir kam an, dass beide Kollegen seine Führungs- u. Umsetzungs-begleitung als extrem wertvoll, klar, verbindlich und vor allem sehr individuell empfunden haben.

Christof geht klar und ohne Umschweife auf die persönlichen Themen zu und schafft es so, Menschen zu entwickeln und vor allem einen nachhaltigen Mehrwert als Coach zu erzeugen.

Toller Führungskräftecoach, kann ich nur weiterempfehlen!

Wolfgang Graml

Direktor
Leiter Vertriebsregion Süd
Deutsche Apotheker- & Ärztebank

Unsere Zusammenarbeit zeichnete sich durch eine sehr vertrauensvolle und zielführende Atmosphäre aus, die Du durch Deine Offenheit, Dein Vertrauen und Deine Ehrlichkeit schaffst. Immer hast Du meine Ideen aufgenommen und mit Deinen Erfahrungen und auch Deiner Unterstützung bereichert.

Du bist ein exzellenter Menschenkenner, der es versteht, Stärken frühzeitig zu erkennen und gezielt zu fördern. Dein stärkenfokussierter Ansatz und Dein Ziel, Resultatorientierung zum Selbstverständnis zu machen, sind besonders wertvoll. Dies spiegelte sich in unseren geführten Workshops in Kitzingen wider.

Das Coaching mit Dir führte zu einer nachhaltigen Verbesserung meiner Führungsqualität, woraus sich ein stärkerer, wertschätzender Umgang mit meinen Mitarbeitern ergeben hat.

Besonders hervorheben möchte ich Deine Fähigkeit, mich zu inspirieren und zu motivieren, ohne dabei den Druck zu erhöhen.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die Zusammenarbeit mit Dir aufgrund Deiner einzigartigen Kombination aus Fachkompetenz, Empathie und Führungsstärke, ein großer Gewinn für meine berufliche und persönliche Entwicklung war und ist.

Vielen Dank für Deine exzellente Unterstützung

Alexander Schildge

Vertriebsleiter
ERGO

Durch Christof Hains bemerkenswert empathische und aufgeschlossenen Art fiel es mir von Beginn an leicht, meine persönlichen Führungsthemen mit ihm zu besprechen.

Besonders hervorzuheben ist dabei seine strukturierte Vorgehensweise und die ausgeprägte Praxistauglichkeit seiner Ansätze.

Sein entgegengebrachtes Vertrauen und seine Klarheit in der Kommunikation waren sehr wertvolle Impulse in herausfordernden Zeiten.

Herzlichen Dank für die hervorragende Zusammenarbeit - ich freue mich sehr darauf, diese fortzuführen.

Petra-Gabriele Koch

Abteilungsleitung
BARMER

Christof, für mich ein idealer Berater, Coach und Trainer, wodurch ich es geschafft habe, auf bereits hohem Niveau noch einmal deutlich zu wachsen.

Durch das analytische und auf dem Punkt gute Coaching, konnten wir uns dauerhaft in den vorderen 15 % aller internen Rankings platzieren.

In einer Zeit, wo ich klar der Meinung war, dass wir bereits deutlich an der Grenze unserer Leistungsfähigkeit sind, brachte mich Christof durch seine auf meine Situation abgestimmte Führungsbegleitung an den Punkt, diese Grenzen noch mal deutlich nach oben zu verschieben.

Für mich ist Christof mehr als ein Führungsbegleiter, Berater, Trainer und Coach. Er war praktisch wie ein Unternehmensberater für mich.

Ralf Schmitz

Vertriebsdirektor
Wüstenrot & Württembergische

Die Zusammenarbeit mit Christof Hain war durchgehend von hoher Professionalität, Zielstrebigkeit und klarer Kommunikation geprägt, was eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre geschaffen hat.

Besonders wertvoll waren für mich die gezielten Impulse, die neue Perspektiven eröffnet und die eigene Reflexion enorm gefördert haben.

Durch die Kombination aus methodischer Klarheit, Verbindlichkeit und einem starken Fokus auf Wirksamkeit entstand ein Coaching-Prozess, der nachhaltig wirkte.

Gesamtfazit: Sehr empfehlenswert für Führungskräfte, die Wert auf zielgerichtete Begleitung und konstruktive Impulse – auch in herausfordernden Situationen – legen.

Lush Rapaj

Direktor
Leiter Vermögensmanagement Region Süd
Deutsche Apotheker- & Ärztebank

Christof hat mein Team und mich zehn Monate lang in einem Prozess begleitet, der in einem bestimmten Produktbereich, Potenziale heben und realisieren sollte.

In dieser Zeit entwickelte sich zu Christof ein enges Vertrauensverhältnis, geprägt von Anerkennung und Wertschätzung auf Augenhöhe.

Seine Fähigkeit Menschen/Teams ein verlässlicher Begleiter auf dem Weg zu ihrer Exzellenz zu sein, ist ein Talent und eine große Stärke von Christof.

Ich bin dankbar für seine Unterstützung, schätze seine Kompetenz und Empathie. Er ist dabei Mensch und lebt das Thema Führung.

Ich freue mich auf zukünftige gemeinsame Projekte.

Frank Baumann

Vertriebsleiter
ERGO

Ich bin unglaublich dankbar für die großartige Unterstützung durch Christof Hain.

Von Beginn an fühlte ich mich verstanden, ernst genommen und professionell begleitet.

Durch die gezielten Impulse, klaren Strategien und die motivierende Art konnte ich mich als Führungskraft enorm weiterentwickeln.

Ich habe nicht nur neue Perspektiven gewonnen, sondern auch gelernt, meine eigenen Stärken bewusst einzusetzen.

Eine absolute Empfehlung für alle, die wirklich etwas verändern möchten!

Sebastian Schwarz

Abteilungsleiter
BARMER

Die Zusammenarbeit mit Christof Hain war für mich und mein Team sehr wertvoll.

Er schafft einen Rahmen, in dem wir offen reflektieren, Herausforderungen klar benennen und gemeinsame Ziele präzise ausrichten konnten.

Seine ruhige, strukturierte Art und sein aufrichtiges Interesse an den Menschen hinter den Rollen haben uns Orientierung gegeben und dabei unterstützt, unsere individuellen wie gemeinsamen Stärken bewusster zu nutzen.

Besonders hilfreich waren seine klaren Impulse und sein reflektiertes Feedback, welche sowohl unsere Zusammenarbeit als auch unsere persönliche Weiterentwicklung gefördert haben.

Eine positive Veränderung der Haltung durch eine strukturierte und reflektierte Verhaltensänderung.

Das ist für mich der Schlüssel zu langfristig überdurchschnittlicher Performance bei hoher Qualität.

Christof hat die Gabe - durch die Kombination aus Professionalität, Erfahrung und menschlicher Zugewandtheit - seine Begleitung nachhaltig wirksam werden zu lassen.

Ich kann die Zusammenarbeit mit Christof Hain all jenen Leadern empfehlen, die ihre Team- und Personalentwicklung bewusst, strukturiert und fundiert gestalten möchten.

Thomas Nebe

Verkaufsleiter
Wüstenrot & Württembergische

Vorhersehbar sein, auch wenn unvorhersehbares bevorsteht.

Mut zu fassen, wenn einem eigentlich der Mut verlassen könnte.

Selbstkritisch bleiben, auch wenn der Erfolg einem gerade recht gibt.

In unserer stets vertrauensvollen und wertschätzenden Zusammenarbeit hast du mich gelehrt, immer den Moment richtig zu antizipieren.

Vielen Dank für unsere gemeinsame Zeit…

Sebastian Wilhelm

Headhunter & Financial Planner
EFC Financial Planning

Christof Hain hat mich in meiner beruflichen und persönlichen Entwicklung maßgeblich unterstützt und geprägt.

Seine Wertschätzung für meine Fähigkeiten und sein Gespür für eine faire und offene Zusammenarbeit haben mir das Vertrauen gegeben, über mich hinauszuwachsen.

Mit einem klaren, professionellen Anspruch an unsere gemeinsamen Ziele hat er mich immer wieder motiviert, das Beste aus mir herauszuholen und mich in neue, spannende Herausforderungen zu wagen.

Christof ist ein exzellenter Menschenkenner, der meine Stärken früh erkannt und gezielt gefördert hat.

Dabei hat er mich nicht nur auf geschäftlicher Ebene unterstützt, sondern auch in meiner persönlichen Weiterentwicklung.

Durch seinen stetigen Rat, seine Professionalität und seine konstruktive Art habe ich wertvolle Impulse erhalten, die mich weitergebracht haben – sowohl in meiner Karriere als auch in meiner Persönlichkeit.

Die Zusammenarbeit mit ihm hat mir gezeigt, wie wichtig es ist, mit einer klaren Vision und gleichzeitig menschlicher Wärme an den eigenen Zielen zu arbeiten.

Rebecca Tonigold-Leukel

Vertriebsdirektorin
Wüstenrot & Württembergische

Als Führungskraft denke ich oft an die Menschen zurück, die mich auf meinem Weg stark beeinflusst haben.

Einer der besonders wichtigen Menschen ist Christof Hain.

Er hat mich durch sein Verhalten und seine Haltung gegenüber Mitarbeitern sehr geprägt.

Christof Hain hat mir als junger Mensch die Chance gegeben, meine erste Führungsrolle zu übernehmen. Er hat an mich geglaubt, mich intensiv unterstützt und mir geholfen, meine Stärken zu entdecken. Er hat mir beigebracht, dass für eine Führungskraft sowohl Methodik als auch Haltung und Wertschätzung wichtig sind.

Diese Erfahrung hat mich stark beeinflusst und dazu beigetragen, wie ich heute führe.

Christof Hain hat mir gezeigt, wie wichtig es ist, Menschen zu vertrauen, sie herauszufordern und in sie zu investieren. Und: dass man jeden Tag besser darin werden kann, diesen Weg zu begleiten und dabei Verantwortung zu übernehmen.

Ich bin überzeugt, dass ein Coaching mit Christof Hain auch anderen helfen wird, zu besseren Führungskräften zu werden.

Daniel Sander

Abteilungsdirektor
VGH Versicherungen

Die Zusammenarbeit mit Christof Hain hat meine berufliche Entwicklung stark gefördert.

Seine konstruktiven Rückmeldungen und präzisen Anweisungen halfen mir, meine Fähigkeiten zu verbessern und neue Kompetenzen zu erwerben.

Seine strategische Herangehensweise steigerte meine Effizienz und schärfte meinen Blick für das Wesentliche.

Dank seiner Motivation und Unterstützung konnte ich Herausforderungen erfolgreich meistern.

Die von ihm vermittelten Methoden werde ich nachhaltig anwenden und weiterentwickeln, was meine zukünftige Arbeit positiv beeinflussen wird.

Engin Özdemir

Verkaufsleiter
Wüstenrot & Württembergische

Wertschätzung, Wachsamkeit und Wirksamkeit!

Das ist das Leit- und Führungsmotiv, das Christof Tag für Tag gelebt und angewandt hat. Das Prinzip folgte den Leitlinien des Förderns und Forderns und stellte dabei den ganzen Menschen und seine Persönlichkeit in den Mittelpunkt.

Das Ergebnis war schlicht eine hohe Motivation und damit verbundene Bereitschaft, die gesteckten Ziele und Teilziele, auch in herausfordernden Zeiten, zu verfolgen und wenn notwendig, auch die Extrameile zu gehen. Jeder war bereit, seinen Beitrag zum Ganzen zu bringen und wusste auch wofür.

In der Zeit, in der mit Christof arbeiten durfte, habe ich gelernt, welche erstaunlichen Kräfte, Motivation und Begeisterung, authentisch vermittelte Haltung und Werte guter Führung freisetzen kann.

Dabei ist vor allem nicht zu unterschätzen, dass die Menschen stets in der Lage sind, hohle Phrasen von echten, authentischen Überzeugungen + Leitlinien zu unterscheiden.

Alle Unternehmen stehen vor großen Herausforderungen.

Es ist an der Zeit, einige Themen, insbesondere im Vertrieb, grundsätzlich neu zu denken! Der Branche wären mehr Menschen und Führungskräfte, wie Christof es ist, zu wünschen.

Führung in diesem Sinne, ist ein Transformationsprozess, den es gilt nachhaltig und dauerhaft zu etablieren.

Sven Lange

Landesdirektor
BKM Bausparkasse Mainz

Christof Hain verfügt über ein bemerkenswertes Talent, eine positive und produktive Arbeitsumgebung zu schaffen, in der Führungskräfte inspiriert und ermutigt werden, ihr volles Potenzial auszuschöpfen.

Eine Zusammenarbeit mit Christof Hain bedeutet nicht nur, mit einem kompetenten und erfahrenen Führungs- und Umsetzungsbegleiter zu arbeiten, sondern auch mit einem wahren Mentor, der die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Coachees ernst nimmt.

Ich schätze seine Professionalität und sein Engagement und bin dankbar für die Unterstützung in meiner beruflichen und persönlichen Entwicklung.

Seine Kombination aus Fachkompetenz, Empathie und Führungsstärke macht Christof Hain zu einem exzellenten Berater und Asset für jedes Unternehmen.

Christian Bauer

Vertriebsdirektor
Wüstenrot & Württembergische